国企中层管理培训心得简短(中层领导管理培训心得)

   日期:2023-05-17     移动:http://mapp.b2b-1.com/news/372426.html

我用我身边的实际例子告诉你35岁以后被裁员的中年人在干什么。

第一个朋友老张,他曾经是知名的上市公司的一位技术人员。在那个时候,他的年薪可以达到40万以上。

可是他在40岁以后就被裁员了,如今在某滴公司,自己当灵活的就业老板,其实就是当今如雷贯耳的职业:DD司机。

老张有一个女儿正在读高中,但是每年的兴趣班、补课费都要超过10万。

老张目前最大的愿望就是希望女儿能靠上985大学,然后找个好工作,他就可以躺平了。

第二个朋友是老李,他曾经也是某个国企的一位员工,可是他因为犯事,在里面蹲了8年。

他出来后已经年过39岁了,他出来后干过闪送员,还送过外卖,甚至还去乡下老婆家养过鸡鸭创业,目前一直处于没钱状态,而且直到现在还没孩子。

第三个朋友是前同事小谭,他被辞退后干过DD司机,也在租车公司当过司机,还去当过公司班车的司机。

第四个是一位女士小玲,她曾经是某大公司人事部经理,30多岁离职后在家当家庭主妇。

她现在已经当了八九年家庭主妇了,估计不会就业了,她老公工资很低,也不稳定,好在公婆退休金可以帮忙撑一把。

第五个是一位女士小熊,当过小工厂会计厂长,工厂改制下岗后兼职给带帐为生。

第六个是一个女士小慧,当过服务员营业员,如今年纪大了没人要了,就去打扫厕所去了。

第七个朋友是老孙,他本人42岁了,因为疫情在北京的一家大公司失业了,大概失业一年。

后来好不容易在浙江省的一个家族企业上班,对外说好听一点是营销总监,其实就是个业务员。

他每天辛辛苦苦谈来的客户,都被家族企业的高层搅黄了,只能一个人生闷气,也没辙。

天天替家族企业的老板的亲戚背黑锅,他还觉得实在是不想干了。

其实,感觉中年人真的很惨,失业后太难了,工作找不到,拼命挣扎,上有老下有小,停不下来。

你身边的中年人怎么样了?有什么好的去处吗?

@职灵通 有话说:

以上是一位员工在某社交平台上的吐槽,通过他的话语我们可以知道,年龄大的人被公司辞退后,工作和生活的确会面临些许困难。

有人说,这是个人的问题,也有人说,如果大部分35岁以上的人都过得不如意,那就应该不是个人问题。

其实这位员工说的这几个案例 在我看来都是自己不努力。其实大家拼的是下班后的时间,谁持续学习,谁能活的更久,丛林法则而已。

而且,年过35的工作者也不全是也不是以上的情况。也有人说自己就四十多,身边这个年龄段的人,都没有什么失业的,都混的风生水起。以前IT行当人少,这把年纪,谁不是早早卡好位子,就是愿不愿意继续干而已。

此外,也有人感觉是这位员工朋友圈的问题,有人也举例子,说自己那儿大把40来岁的,国企中层,外企中高层,互联网的基本已经财务自由了。倒是有公务员,50多岁就让退休回家了。#在头条记录我的打工生活#

其实,这就是打工人的生活百态,有好有坏,有幸运的,也有遭遇坎坷的。所以,生活没有退路,且行且珍惜,致敬每一位为了家庭、为了自己、为了未来而不断拼搏的人。

我是@职灵通 ,每天分享职场见闻和心得,关注我,一起学习进步吧。

#职场达人说# #微头条日签#

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