这次江西周公子的暴红，希望能推动国企用人制度的改革！这次老百姓愤怒背后是对体制内优质资源裙带关系的愤慨。体制的裙带关系可以说是广泛存在的，好多国企都出现“父退子继”“父退女继”的规则。虽然说这几年经过整治，但是情况其实也改变不了多少，都是关系网来的，自己单位进不了就进别的单位，别人家的子女就进自己家的单位比比皆是。要不怎么会时不时曝出第1名考试的进不的，第二三名的却一步登天，招聘黑幕时不时都有曝出。暗箱操作重灾区都是在国企，要不江西周公子这样的民办三本学历，却只进了江西国控这种好国企的现象从哪里来的？说到底他就是长在一个好家族里面。劣币驱逐良币在这些单位是广泛存在的。所以国企的人事制度改革是不能再拖了，拖下去只会等于舆情接连爆出。为了维护社会公平，裙带关系，对公平的伤害，这种事情应该早日解决。
一个江西寒门子弟出生的公务员，33岁正科级，37岁正县级，48岁正厅级，58岁副部级，书写了笔杆子通过写材料一路晋升的传奇。他就是谢亦森，先后在《秘书工作》专栏约稿36篇，撰写《大手笔是怎样炼成的》，成为每个笔杆子手头的工具书。
谢亦森在《大手笔是怎样炼成的》中专门强调积累资料的重要性，读后醍醐灌顶，明白写材料的关键。
他说:“积累就是知识的储备，积累资料好处有四：一是备查，以防遗忘；二是引用，方便写作；三是启发，帮助思考；四是营养，充实知识。”
他说要让文采增色，几个不能少：一副骨架少不了，几句名言少不了，一个好的开头少不了。很多经典著作、文学作品、报刊的精辟语言，字字珠玑。用到文章当中增色不少。
如“上梁不正下梁歪”“打铁还需自身硬”可以用在D风L政建设会议讲话当中；如“水载舟、亦能覆舟”“理论是灰色的，而实践之树长青”可以用在跟群众打交道、调研方面的材料中。
很多人排斥积累素材，觉得只要互联网一搜就是海量资料，但是很难套用上。笔尖哥之前刚写材料的时候一上午半篇纸也憋不出来。后来一个县委办的副主任（给县委副书记当秘书）点拨了下我。为什么一定要自己写呢？你不知道“嫁接”这两个字吗？
“嫁接”用在写材料太恰当了，比起直接照搬照抄好的多，灵活的“嫁接”能让材料发挥自身特色。从那时候开始我就琢磨怎么写材料，我开始收集各类领导讲话稿、拿着笔记本去会场听会，收录各类好文章的框架，当然自己动笔必不可少，我逼着自己写了很多材料，半年后，我的材料水平得到突飞猛进。
我后来也成了秘书，服务县上领导，然后到市委办，接着一路高歌猛进通过遴选第一到了省厅。虽然比不上大笔杆，但是在同批进来的人当中，小有成就。
积累素材也是如此，像海绵一样吸水。今天你觉得用不上，但早晚都用的上，只有厚积才能薄发。写材料是非常痛苦，但是也有看的到光的地方，不要再去没有方向的写材料了。
以我11年写材料的经验。任何一篇3000字以上的材料，都要经历找以前材料、模仿以前的框架、然后列出自己提纲、然后多篇文章的素材堆积，才能形成一篇初稿。
如果领导有自己的想法，那就比较复杂了，如果你的谋篇布局跟领导契合还好，如果不同，你还要从他的角度去思考，去搭架子。那更是一个难受的心路历程。
为什么不可以在前人的基础上乘凉，用公文写作高手工具箱（几个大笔杆子整理好的公文素材）。你要取标题、搭框架、装素材、找范文、点缀材料，都可以一键搜索，省时省力，不用费脑。只需要一顿饭钱，就可以早点下班、早点回家、早点陪孩子写作业。下面是工具箱中的亮点精句，先尝尝鲜！
江西省赣州市丰城市定南县已传来好消息！
教师工资真的在向公务员靠齐了！
外甥在江西丰城中学教书，年薪差不多15万左右。结果去年暑假，他千方百计趁高安二中高中部招收老师，应聘过来了。我们问他发生了什么事。但他的回答只能让我们默认。
我以为他在风城中学遇到了什么困难，而选择放弃那里的工作。结果他说那里的工作挺好的。每年的高考升学率都挺高的，再说他一直在带高中毕业班，待遇比其他科目的老师都要高些。而且他的教学能力也挺强的，所以校领导都挺重视他的。
听他这样一讲，我们就更奇怪了。明明这么好的待遇条件，为什么还要调离那里呢？于是他解释了几个理由:
第一、老婆，孩子都在高安。老婆在高安做公务员，一乡政府的工作人员，不可能调离这里。孩子也在这边读书。两个人长期夫妻分居，对夫妻感情稳固不利。
第二、他认为高安二中的教学质量比丰城中学略差一些，待遇也稍微少一点。但两个人常年来来往往的费用也不少呀！如果一家人团聚在一起开支自能也要小很多。
第三、一直在丰城工作，老婆在高安，所以也只能选择在融买房子，要让孩子有个稳定的读书环境，利于孩子顺利学习和成长。
第四、父母年龄也不小了，回来工作可以更好的照顾父母的老年生活。
听完他的想法，我们终于理解了他的选择。虽然放弃了以前的更好的工作，但终究他还是可以教书呀！只是每年少挣了些钱而已。可能他心里把对父母和家庭的责任看得更重些吧。#图片源于网络，侵必删#
周劼自我举报式的“凡尔赛”网上大火，引起网友广泛热议。这孩子脑瓜应该不大灵光。
周劼自己说是科级干部子弟是学渣，值得“炫富”“炫父”吗？当然值得。
他大爷、他爸、他叔都在交通系统任职，大爷在江西高速任副总（副厅）、叔叔是江西高速子公司副总（至少副处级），周劼说都是处级干部，傻瓜都知道高路公司手握重权，投资管理着天文数字的国有资产。
他爸也在交通系统任职，虽然他说是科级干部（交通设计院书记应为正处），但实权干部不可小觑。
三兄弟都在省交通部门任要职，可以想像一下他爷爷的地位。
周劼他妈是一家企业已退休的经理，是个什么企业，多大的经理没说明白，打了埋伏，众所都知，有的国企经理肥的流油。
周劼任职这家公司更不简单——江西省国有资本运营控股集团有限公司，这个平台比当基层公务员强多了，而且是要害部门股权管理部，起点很高，但周劼智商堪忧，具备捅大篓子的基本条件。周劼是怎么在就业难的情况下入了这家大国企的法眼，还没弄清楚。
网友核实发现，周劼在朋友圈提到的官场中人大都能对上号，这也说明周劼所言恐怕不是简单的卖弄和吹牛，这确实要查一查了。只有一查到底，才能依法维护社会公平正义。
“太丧心病狂啦！”近日，家住江西赣州，今年48岁的谷女士，儿女双全，资产800多万，幸福美满。然而，近日，24岁大学生女儿，不仅要跟她断绝关系，更是诅咒她“被车撞死！”让她气得悲痛欲绝……
今年48岁的她，家住江西赣州，共育有一对儿女，也都很有出息，儿子做了公务员，女儿去年大学毕业后，就在深圳做了教师，家里还有房有车，生活极度优渥，日子应该幸福美满。
可是，让她万万没想到的是，就在近日，理应作为她“贴心小棉袄”的24岁大学生女儿，竟然扬言要跟她断绝母女关系，甚至出言不逊，要她“出门被车撞死！”母女之间陷入冷战，让她气得悲痛欲绝。
无奈之下，只好找到江西著名情感调解栏目《金牌调解》栏目组，希望通过媒体和调解老师的共同努力，来帮她调解好跟女儿之间的关系，缓解母女之间疏远的亲情，母女之间也能敞开心扉地相处。
随后，在栏目组主持人章亭和调解老师共同努力下，她和女儿小林来到了调解现场，然而，调解一开始，她就迫不及待地倾诉起来。
“事情是这样的，我们家的一对儿女，尽管如今都有出息了，但是从小他们两个性格表现方面就很不同，儿子有点像女孩的性格，比较文静那种，学习方面，生活方面都特别自觉，几乎不用我跟老公怎么操心，可是女儿倒是活泼调皮一些，我跟老公为了女儿也能好好学习，不仅付出了时间精力和心血，更是扮演了虎妈猫爸的角色！”
“正是这样的角色，尽管女儿在我的严厉要求下，大学毕业后有了稳定体面的工作，也算有了出息，可是在女儿心里，似乎一直认为我是一个“坏妈妈”，不仅对我跟她爸不孝，没有任何嘘寒问暖，更是在近日提出要跟我断绝关系，还诅咒我被撞死，真的太寒心了，感觉辛苦多年就养了一个白眼狼！”
可是，面对她的悲痛倾诉，女儿小林则表示。
“我承认是对她有过语言暴力倾向，可是，你们知道她是怎么对我的吗？说实话，我从来没有看到过这样的母亲，眼里只有钱，根本就没有母女亲情，更不要说感受她对我的母爱！”
“今天来调解，如果她想跟我缓解母女矛盾，那么她就要做出改变，否则我们母女之间必定要过着貌合神离的日子，还不如断绝关系的好，不喜欢拖泥带水，说难听的，就是她现在死了，从我身边彻底离开，我都会很高兴的！”
面对女儿小林这样的奇特说辞，让调解老师都想不明白，好在随着主持人章亭的询问，小林才点点为调解老师解开，她在女儿心里的母亲形象。
“比如说，在我大学毕业到了深圳上班后，也就8000块工资，而且特别不稳定，结果她明明不缺钱，却让我上交工资卡，我不同意后，就让我每个月发了工资以后，第一时间就转给她4000块，否则就不认我这个女儿，不让我进家门，晚给一个月都不行！”
“再有就是，她总是喜欢拿我跟亲戚家女儿比，总是说我表妹也是大学生，也才刚刚毕业，都已经给我姑姑买了好几件衣服，母亲节转红包都是3000块，我才转了300块，还没有给她买过衣服，就骂我是不孝女，口口声声就是问我要钱，说供我读书付出了多少的学费生活费啥的，要拿回投资的钱，这是当妈说的话么？！”
“不仅如此，还有一次在过年期间，安排我跟家里一个男的相亲，我就比较懒，没怎么打扮打扮，结果就被她各种说，聚餐中发生了争执，她竟然直接打了我几巴掌，包括这次来这儿，我们年轻女孩都喜欢穿显身材的衣裤，她就各种说太暴露啥的，对我一味指指点点，骂我不要脸，穿那么单薄要勾引人，总之我们母女间无法沟通，互不理解！”
面对女儿如此说辞，她则无奈地表示。
“我是一片好心，其实自己并不缺钱花的，儿子也会孝顺我的，只是，她一个女孩子，又是刚刚大学毕业，根本就不会打理资金，我想着她在深圳工资那么高，工作也稳定了，又包吃住，应该花不了什么钱，就让她把工资转给我，替她打理打理！”
“至于说打她，我是她亲妈，打她几下不应该么？！况且她当着那么多人面摔筷子摔碗，不应该教训她一顿？还有她穿衣服这块，她又穿的那么单薄，怕遇到不该发生的！说到底，我本身不缺钱，缺的是母女那种心贴心的亲情感！”
既然如此，调解老师就约定彼此来到了密室做调解，在对彼此单独沟通后，调解老师给出了缓解母女矛盾的看法。
其一，在任何一段亲子关系里，相信父母都是爱孩子的，只是我们的爱，不能越界，尽管是为儿女好，但是也只能建议地说说，不能过分强迫，毕竟有些路，还是需要他们亲自走！
其二，作为女儿，也要去包容理解母亲的辛苦，适当在母亲面前低头弯腰说软话，让母亲心里开心了，其他什么债务啥的都不是问题。
最终，在听了调解老师建议后，她们母女认识到错误，相拥而泣，手牵手离开了现场，相信她们在懂了家庭关系沟通技巧后，母女之间的心结也会慢慢打开，大家觉得呢？#情感# #情感点评大赏# #我要上头条#
有网友“爆料”，江西定南县的教师有福了——2023年末，该县给教师发放综治、节能减排、文明奖2.2万元，随后先后发放考核奖励8200元和8000元。
不但如此，定南县明文规定“从2023年以后，只要公务员有奖励，老师就有。”而且不但是义务教育段段教师有，幼儿园、高中、中专、教师进修学校的教师都有。
@婉约江南 打心底为江西定南县的老师开心，为定南县政府点赞。县财政当然要有各项开支，怎么分配，却是一门学问。
就如同一个家庭的收入，在哪里占的比重大，就证明对那一部分开支的重视，中国的大部分家庭里，自然是教育费用占去了大部分比例。
俗话说，投资在哪里，收获就在哪里。定南县不遗余力对教育的投资，势必唤醒教师对于工作的自信心和积极性，教育的成败，教师无疑起到重要作用。定南县的这一举措，无疑是在为教育的良性发展，保驾护航。
我是@婉约江南 热爱教育事业 探索教育发展，关心关注师生身心健康，愿和同道中人携手共建美好的教育未来。
#今日头条# #九江头条# 九江是个尴尬的地级市，离南昌近，省城南昌提出昌九一体化，加速南昌辐射影响力，九江发展更弱。
九江城区小、很多本地女孩就留在当地，工作多为稳定体制内：银行、事业单位、公务员，但教师断然是看不上的。
很多家庭条件好的本地女孩找男孩前提就是体制内，公务员最佳。她们这辈子无忧无虑，父母因工作多年关系网深厚，早为她们把路都铺好，读书、工作、婚姻、下一代一切都大包大揽安排好。所以女孩子不用辛苦每天只需要提高生活质量，圈子里的女孩子相互比较，一般人也不可能进入她们的世界。一辈子保持着大小姐的傲娇，有事家人顶着自己需要吃吃喝喝玩玩，最重要的是找个体制内有发展前途的老公继续维持这种生活。
这是我一个玩的很要好闺蜜经常跟我描述九江市区女孩子的生活，她作为一个县城乡镇的农村女孩子考进地级市的重要部门的公务员，看到更多的是现实，但她仍然保持自己的态度，相信会遇到属于自己的爱情，无关任何附属条件。只是单纯的两个喜欢就好。
当年高考700多分的女学霸，人大毕业后却找不到好工作，最后嫁给了农村的低保户，生下五个孩子，成了一个地地道道的家庭妇女。
武继红，出生在江西农村，1994年参加高考，以712分的高分考入中国人民大学，就读档案管理专业。毕业后她报考了公务员，可惜笔试通过，面试却被淘汰。出去找工作也四处碰壁，也许是性格原因，她的工作总是不太理想。
28岁那年，在外四处打工身心疲惫的她，遇到了自己的初中同学，两个人没多久就回老家结婚了，武继红留在了农村，没有再出去工作。可结婚没几年，同学竟然出轨，武继红被迫离婚。离婚后的武继红又嫁给了村里的一个低保户，前后共生育了五个孩子，生活越来越困难。
后来人大同学聚会，同学们才辗转知道了武继红的现状，在同学们的帮助下，她的生活才有了一些改善，一大家人终于从家徒四壁的土坯房搬进了新房。
武继红的故事让人唏嘘，一个名校的高材生，本应该有着美好的前途，为何却是这样的人生？
是不是考入名校以后就会前途似锦？当然答案是否定的。学校只是一个平台，最后如何的走下去，还是要靠自己。出了校门，情商比智商更重要，高智商低情商的人，在社会上就会寸步难行，在感情上也会历经坎坷，成功往往是那些高情商的人。愿曾经的天之骄子早点走出困境，以后的人生不再迷茫！