>>2021广东惠州市惠城区应急管理局招聘专职安全生产监督检查员考生笔试成绩公示<<
根据《惠州市惠城区应急管理局公开招聘专职安全生产监督检查员的公告》的有关规定，经统一考试、评卷，现将考生的笔试成绩进行公示。如对成绩有疑问，可通过书信、电话等形式向惠州市惠城区应急管理局反映。来信来电请署真实姓名、工作单位、联系电话。面试时间、地点将另行通知。
公示时间自2021年10月8日始至2021年10月15日止。
受理部门：惠州市惠城区应急管理局
联系电话：0752-7809632;邮政编码：516008
特此通告。
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2021年惠城区应急管理局公开招聘专职安全生产监督检查员笔试成绩.xls
原标题：惠州市惠城区应急管理局公开招聘专职安全生产监督检查员考生笔试成绩公示
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>>2022上半年广东惠州市惠东县第二阶段教师资格认定通过人员的通知<<
2022年上半年第二阶段申请教师资格认定通过317人，通过人员名单现予公布(见附件1)，请通过人员到惠东县教育局人事股领取教师资格证书及申请表。
一、领取时间：2022年7月20日—31日(工作日)。
二、领取地点：惠东县平山街道新平大道619号(城南车站惠东海关旁边)惠东县教育局办公大楼二楼人事股。
三、申请人本人持身份证件原件前来领取。申请人因特殊原因需委托他人代领的，被委托人须持身份证和申请人授权委托书。
四、领取时须按我局疫情防控要求佩戴口罩、出示粤康码、扫场所码、测量体温和来访登记。
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惠东县2022年上半年第二阶段教师资格认定通过人员名单
领取教师资格证书及申请表授权委托书
惠东县教育局
2022年7月18日
原标题：关于公布惠东县2022年上半年第二阶段教师资格认定通过人员的通知
文章来源：关于公布惠东县2022年上半年第二阶段教师资格认定通过人员的通知
东莞横沥有个五金厂要搬迁到惠州博罗，厂里很多员工不愿意跟过去，在等解散拿赔偿金，大部分员工有七八年的工龄了，平均能够拿到十来万的赔钱金，没想到公司的操作太损了，人事主管天天给员工做思想工作，可是大家都没理会，该怎么上班就怎么上班。
后来，公司实在没有办法，只好采纳人事主管的建议，先安抚员工，提供过渡阶段的一些福利措施，给每个员工每月400元的交通补贴，食宿800元，员工见到这些措施，心里很高兴，个个都放松警惕了。
公司经过这样的操作，平稳度过搬迁，待工厂正常营运之后的第三个月在发工资的时候，居然各种补贴被取消，工资一到账，车间里走的空无一人，其实原因很简单，公司觉得员工很笨，怕失去这份工作而不敢对公司怎么样，结果工资一发，员工们全都下班了，人事只管傻眼了。
人事主管可能做梦都没想到，员工们会这么团结，竟然联合起来集体下班，完全出乎她的意料，她一直以为就算取消这些过渡期的福利，每个员工也就减少1200块钱而已，员工们也没有必要为了这1200块钱丢了工作，更何况现在找一份工作不是那么容易，但是这么多员工，自己每人少发1200块钱，那赚的可不少，这次没想到，让她失算了。
人事主管不但特别小气而且喜欢向老板打小报告，关键老板还非常喜欢这样的人，平时里做什么事情都喜欢精打细算，每天没事干了，就喜欢计算员工的工资，东扣一点西少一点，大家给她取了一个外号叫“师太”。
这么大件事，人事主管扛不住只好跑去跟老板反应，老板半信半疑，觉得一两个下班还是可能有的，不可能是全部，员工不会那么团结的，没想到跑到车间一看，果然空无一人，老板傻眼了，赶紧让人事主管给员工打电话，让员工们都回来上班，有事好商量，各种过渡期的福利照给。
员工们都以为人事主管因此事会被老板炒鱿鱼，没想到一点也不受影响，大家都百思不得其解！
我第一次辞职离现在二十多年了，每次回想我都不后悔。
二十年前我在小姨的帮助下，到惠州一家香港和日本合资的企业工作（小姨的朋友是该企业的总经理），就是国内生产线路板出口到国外的那种加工企业，工厂有几千人。
我当时去得犹犹豫豫，到惠州工厂后总经理见我一面就让他助理安排我到人力资源部做人事工作。
主管人力资源工作的副总天天叫我写制度写规定。
办公室里搞行政管理的人员以惠州人居多，有时候他们讲话用本地话我一句也插不上话，感觉很不好。
没事的时候我随着副总到各车间转，我发现到处写着“中国资源日本技术”。
每周五结束后管理人员培训学日语，我很不喜欢。
几个人住在集体宿舍里，总让我想起读过的课文《包身工》，这让我很沮丧。
有一天，我听到工厂大门口有保安一堆人在吵闹，我随着副总过去看，发现是离职的一名技术人员要回工厂，保安不让他进，他非要进，副总让两个保安架起他就拖了出去。
办公室的人议论说，这是毕业于某理工大学的技术人员，因为离职和公司发生纠纷要来公司讨说法。
这件事给我的触动很大。
我想起我入职以来的日子，副总经常当着总经理对我特别好，但总经理离开后他会立刻拉下脸来。
我思来想去：我要回到昆明去，回到我原来的公司去，那里才是我想要的工作（我当时要辞职公司一直不批，说让我先休假。我利用这个时间跑去惠州尝试新企业新工作）。
我大学毕业是要看世界的，这工厂像一个牢笼。
我不想在小城市边郊的工厂的办公室待着，不与外界接触。
如果我在这个工厂，几年后我没有自己的资源，我除了失去的青春我还有什么？
一个月结束，我立刻向公司提出离职，副总和总经理分别找我谈了话说：“他们是把我当自己人培养，未来会很好……”
我表达了感激之情，婉拒了他们的好意。
我一分钟也不想待。
当天我坐车去了广州白云机场，当天夜里我飞回了昆明。
我一出机场，分公司总经理和技术总监，财务都在机场接我。
老领导说：“丫头，我知道你不适合惠州，那种出口加工工厂哪有我们这种企业锻炼人，回来就好。”
那一刻我百感交集。
从惠州辞职飞回昆明，我深深地伤害了我的小姨，很长时间我不敢给小姨打电话……
多少年过去了，我仍然不后悔。
如果上天再给我一次机会，我仍然会毫不犹豫地选择离开。
这是我第一次辞职的经历，它让我更加清醒地知道我的理想和目标，让我终于放下浮躁。
诗人汪国真写到：
“我不去想是否能成功
既然选择了远方
就只顾风雨兼程……”
愿你每一次离职都不后悔
愿你每一次离职都是新开始。
#第一次辞职的经历#
广东惠州这家日资汽车配件厂，我在里面做了两个月，天天的工作就是缠胶带，站着上班，两班倒。
我不想干就旷工了，线长让我写辞工书，必须干一个星期再写，批不批到时再说。我说一天班都不想上了，线长说要么继续干，要么自离一分钱没有。我二话没说直接出车间收拾行李出厂了，门口保安也没问我。
然后我就把厂给投诉了，后面人事打电话给我，说给我打工资了，自离也是有工资的。
我觉得日资厂还是不错的，一般不会拖欠员工工资，坏的就是里面的管理员，坑我们的永远都是自己人。
今天看到我们小区一个邻居在朋友圈发的招聘秘书信息，要求女性身高1.68～1.72米，体重低于110斤，税后工资11000块，主要负责办公室文件分类等。
这个邻居在深圳开了家公司，具体做什么的不太清楚，只知道在惠州的这套房是他父母给钱首付的，他是深圳本地人，平时他住深圳，在我们小区里的这套房暂时以2500块一个月租给我们这里附近一个大厂的人事主管一家住了。
个人觉得，现在有这种身材的小姐姐都去拍抖音了做网红去了，谁还去应聘秘书啊？更何况，还得给老板整理办公室桌面，清洁卧室，这不是半个保洁吗？
#男子拒绝参加同事聚会被开除#近日，贵州一房地产公司男子，因为考虑到囊中羞涩和疫情防控情况，不参加同事的聚会，而被公司辞退。我觉得这样的人应该离开，但不能以此为由，辞退员工。
“不来参加同事聚会，罚款100，你接不接受？“，“好，不接受是吧？罚款200”，“顶嘴是吧？顶嘴400”……这个人事经理也太嚣张了。以此为由辞退员工，太霸另外，而且是一个违法行为。
【惠州客语】即使在当前疫情情况之下，参加同事小型生日聚会，并不会违反啊疫情防控规定，但是作为职场来说，接受生日邀请，自己不想去，找一个好的理由，让对方和自己面子上都能过得去确实有必要。干巴巴地以疫情原因推迟，至少来说有些牵强。
对于囊中羞涩的人来说，少参加聚会，是首选，但也要看到，工作毕竟是和人相处，相互协作的，看似参加了生日聚会成本高了，但是，多和同事朋友交流，对于职场精神，积累人脉都非常好。反之则会进入恶性循环。
对于老板的做法坚决反对，老板如果发现这样的员工，对于团队行成影响该做如何处置呢？说实话，有点城府的负责人，应该以一种正当的理由，维护团队的精神，而不是如此又直又硬地方式对待自己的下属。