中层管理干部是组织体系中尤为关键的人员,是上情下达和下情上传的纽带和桥梁,他们具备丰富的基层经验又不乏管理技巧,当下我们在批判官僚主义和惯性思维时经常提到思维僵化,导致这个群体成为组织的肠梗阻的时候,另外一个趋势更让人担忧,那就是这个群体的太监化,没有原则和底线逢迎决策层的指令,使基层落实执行过程中苦不堪言,任何既定的规则都敢突破,这些人的口头禅就是XX领导指示和安排的,缺乏担当和责任,危害更为严重。
中层管理干部是组织体系中尤为关键的人员,是上情下达和下情上传的纽带和桥梁,他们具备丰富的基层经验又不乏管理技巧,当下我们在批判官僚主义和惯性思维时经常提到思维僵化,导致这个群体成为组织的肠梗阻的时候,另外一个趋势更让人担忧,那就是这个群体的太监化,没有原则和底线逢迎决策层的指令,使基层落实执行过程中苦不堪言,任何既定的规则都敢突破,这些人的口头禅就是XX领导指示和安排的,缺乏担当和责任,危害更为严重。